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全市人力资源社会保障工作座谈会召开

作者: 来源: 日期:2016-8-10 人气:33

  全市人力资源社会保障工作座谈会8月8日在徐州人力资源服务中心召开。会议深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话,贯彻落实市委十一届十一次全会、全省人社工作座谈会精神,总结上半年工作,分析当前形势,部署下半年重点任务。市人社局党委书记、局长孟铁林做工作报告。
  孟铁林局长指出,上半年,全市人社系统深入学习贯彻习总书记系列重要讲话特别是视察江苏重要讲话精神,紧紧围绕“一中心、一高地、一基地”(区域性产业科技创新中心、区域性现代服务业高地、区域性先进制造业基地)徐州发展的新定位、新格局,坚决贯彻落实市委、市政府的决策部署,聚集“开好局、紧在前”,突出供给侧结构性改革的五大任务,切实解决人社事业发展中重大问题,以改革推动创新,以关键引领全局,以落实彰显成效,实现了时间过半、完成任务超半,为完成全年目标任务打下了坚实的基础。在去年全市绩效考核中,市局荣获优秀等次,这是市局2011年以来连续五年获得优秀。面对宏观经济形势的新变化新要求,系统上下要进一步强化“守土有责”的责任意识,更加积极主动助推供给侧结构性改革,全力推进“两大体系”建设,健全人社公共服务体系,更大力度保障和改善民生,以实际作为更好服务经济社会发展大局。

  孟铁林局长强调,做好下半年工作,要突出创新、致力改革、务求稳定,结合“两学一做”专题教育活动,做到以知促行,拿出更多务实管用的新招、硬招、实招,有针对性的抓重点、解难题、求突破,确保全面完成全年目标任务,顺利实现“十三五”发展良好开局。要突出创新,使创新成为引领发展的第一动力,就业、社保要创新,人才工作和人事管理同样也要创新。以创新把握机遇、以创新驱动发展,我们就能让创新创造的活力不断迸发、源泉不断涌流,激发出人社事业全面发展的强大动力。要真抓实干,确保各项改革和重点任务加快推进。继续把稳定和扩大就业作为重大政治责任和第一位任务,加强就业形势动态分析研判,全力促进重点群体就业,大力推动创业带动就业,加大职业培训和就业扶贫力度,全力确保就业局势稳定;加快推进机关事业单位养老保险制度改革落地,稳慎做好养老金调整工作,认真落实降低社会保险费率,全力确保完成扩面征缴任务,加快城乡居民医保制度整合进度,深化医保支付方式改革,加快推进医保异地就医结算,进一步强化基金监督,努力保持社会保险平稳运行;下大力气抓好人才队伍建设。落实好全市人才工作会议部署,聚焦产业发展需求加大人才引进、培养力度,聚焦释放人才创新创业活力,深化人才发展体制机制改革,认真研究更具针对性和实效性的人才引进培养、评价激励、使用保障等政策;进一步深化人事和工资制度改革,着力推进公务员分类管理,提升事业单位人事管理规范化水平,深化工资收入分配制度改革,扎实做好军转安置工作,安全顺利完成各项人事考试任务;加强劳动关系形势动态监测和分析研判,加大劳动争议调处力度,着力预防和解决拖欠农民工工资问题,稳慎推进劳动保障监察执法体制改革,全力促进劳动关系和谐稳定;进一步提升公共服务标准化规范化水平,加快推进“智慧人社”建设,不断优化人社公共服务;认真组织实施“十三五”人社规划,统筹做好新闻宣传和信访维稳等工作,确保按序时进度完成各项目标任务,维护人社领域总体稳定。
  孟铁林局长要求,加大对各项工作的组织协调督查力度,切实做到在第一时间使重大决策得以分解传导;难题难点得以协调化解;贯彻结果得以落实反馈。要结合人社实际进一步落实全面从严治党责任,为事业发展提供坚强政治保障。深刻领会习总书记“七一”重要讲话中的新思想新观点新论断,深化“两学一做”学习教育,在真学实学、全面覆盖、问题整改、从严督导上下功夫,以实际行动检验学习教育成效;全面落实主体责任,抓紧抓实党建和党风廉政建设工作,进一步营造风清气正、干事创业的良好氛围;要持续改进作风,提升服务效能,严守作息时间,自觉坚守岗位,文明守纪,恪尽职守,进一步巩固、延续和拓展窗口单位改进作风专项行动成果,提升人社综合管理服务水平,更好地满足城乡民众的需要。
  市人社局党委副书记、副局长赵忠德主持会议。局领导班子成员,各县(市)区人社局长、书记,徐州经济技术开发区组织人事部长、社会事业局长;局机关处室副科级以上干部;直属单位班子成员及科室主要负责人参加会议。

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